合併 vs 分離:用三個問題做決策

你不需要背完整稅則;你需要的是把「方向」先選對,別讓稅後現金流在關鍵節點被默默打折。

WEALTH FREEDOM
財富自由計算機

月領目標、複利紀律、股利與稅負試算——同一畫面對齊。

◆ 定期定額+股利再投入

◆ 分離/合併課稅與二代健保欄位

◆ 用數據看 FIRE 還差幾年

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只需 N 年
與首頁相同風格之示意版面,實際欄位以計算機為準。

如果你只想記一句話:先決策,再精算。先把方向選對,很多人就能少走一年的冤枉路。

合併課稅:邊際稅率 5% 與 12% 的實拿對照

縱軸刻度為實拿(萬元);橫軸為單筆股利(萬元)。兩線之間淡色區為「實拿差距」的視覺化。假設:季配 4 次/年、已計 8.5% 抵減與每戶上限分攤、二代健保;實際以申報為準。

51525354550單筆股利(萬元)2萬14萬27萬39萬52萬實拿
  • 邊際 5%:抵減後通常實拿較高
  • 邊際 12%:同筆股利被扣較多

例:單筆約 25 萬元時,兩情境實拿約差 10,000 元(試算)。

問題 1:你的邊際稅率大概落在哪?

合併課稅把股利併進綜合所得,真正影響你的是「最後那一塊」落在哪個級距(邊際稅率)。

邊際越高,合併下的稅負壓力越大;反之,邊際偏低時,合併常更有機會把股利抵減 8.5%吃滿一部分(但有上限)。

問題 2:你一年股利有沒有接近抵減上限?

合併的「好處」常被簡化成一句:可以抵減 8.5%。但現實是:抵減有上限,你不一定每一塊股利都能抵到最甜。

所以你要先回答:你是「抵減吃不滿」的人,還是「很快就碰到上限」的人?兩者的最佳選擇可能完全相反。

問題 3:你最容易踩到二代健保門檻的是哪一筆?

很多人把二代健保當作「年股利越高越痛」。但更常見的真相是:你踩線的是那一筆,不是全年總額。

同樣年股利,分成幾次入帳、每次金額落在哪,會直接影響你有沒有跨過2 萬門檻(常見費率 2.11%)。

把三個答案丟進同一套試算

做決策最怕的是:你用「一個報酬率」說服自己,卻用「另一個稅後現金流」過生活。

你可以用財富自由計算機把「股利、54C、二代健保、手續費、再投入」放在同一條時間軸上,看你到底是被哪個假設拉長達標年期。

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