財富自由計算機 · 第 12 台

台灣萬萬稅-稅金和二代健保

月薪、年終、股利,先丟同一鍋試算;數字對齊了,心裡才不會亂。

薪資與獎金

試算結果(階梯式)

綜合所得稅(全年,示意)
試算應納約 NT$ 10,497

申報時「退稅/補繳」要對照薪資扣繳、股利憑單與實際扣除;本頁未輸入已扣稅額,故只顯示應納稅額試算,非結算單。

① 原始總收入(稅前,全年)
NT$ 670,000
= 月薪×12 + 年終 + 兼職
② 勞保 + 健保自付(全年)
− NT$ 21,060
投保 45,000 元/月 × 3.9% ×12(月薪輸入 45,000
③ 二代健保補充保費
− NT$ 2,743
年終 −2,110、兼職 −633
④ 扣勞健保與補充保費後 — 月均
約 NT$ 53,850 /月
尚未扣隔年綜所稅
⑤ 隔年預估綜合所得稅(累進 5%~40%)
− NT$ 10,497
淨額示意 209,940 = 毛所得 − 勞健保 − 439,000
⑥ 最後實領(全年淨增加)
NT$ 635,700
給政府/公保合計(示意)
NT$ 34,300

紅色為公費與稅;綠色為落袋。綜所為簡化扣除與累進,與實際申報可能不同。

常見問題(FAQ)

薪資稅與二代健保 PK 台適合誰?
適合同時有月薪、年終、副業與股利收入,想比較「收入結構」如何影響稅負與補充保費示意的讀者。
股利要怎麼輸入才合理?
請依該年預期現金股利與股票股利(換算價值)填入,並留意 54C、抵減與分離課稅等選項在完整版的設定。
二代健保一定會被扣到嗎?
要看計入規則與門檻,不是有股利就扣。本頁為示意,實際以健保署與個案為準。
金額很大需要找專業協助嗎?
若涉及大量股利、多張租賃或跨境收入,建議保留報稅資料並諮詢記帳士/稅務專業;本頁不構成稅務建議。
延伸閱讀(點開):薪資稅、年終、副業與二代健保 PK

薪資稅與二代健保 PK,不是只看收入高低,而是看扣除結構

第 12 台小計算機把上班族最常混在一起的收入拆開:月薪、年終、副業、股利與股票收入。很多人只看全年總收入,卻忽略不同收入來源對所得稅、二代健保補充保費與實際可支配金額的影響不同。拆開看,才能知道錢到底流到哪裡。

月薪通常是最穩定的現金流,但也最容易被視為理所當然。年終與獎金看似額外收入,如果沒有規劃,很快就會被消費與補稅吃掉。副業收入則常常被低估稅務影響,尤其當收入變穩後,不能只把它當成零用錢。

股利收入的麻煩在於它不只是『領到多少』。54C 應稅股利占比、股利抵減、分離課稅、二代健保補充保費門檻,都會影響最後能留下多少。若只看 ETF 或股票公告殖利率,很容易高估自己未來可用現金流。

二代健保補充保費常被誤解成所有股利都一律計算。實際上要看計入的所得與門檻,還要對照個別標的的配息組成。這也是為什麼本工具保留股票與 ETF 的情境欄位,讓你能用自己的收入結構做比較,而不是只看網路懶人包。

PK 模式的用途,是讓你把兩個方案放在同一張表裡:例如加薪 vs 副業、領股利 vs 加碼薪資、年終一次投入 vs 分期投入。真正有用的比較不是誰的名目收入高,而是扣除後誰更符合你的生活壓力與長期規劃。

本頁試算僅供教育討論,稅率、扣除額與補充保費規則仍以主管機關與個案事實為準。若金額較大,建議保留報稅資料並諮詢合格專業人士。

若需與首頁相同的台股 ETF/自訂標的、股利課稅、二代健保補充保費、手續費與每期須扣除等長軸試算,請前往財富自由計算機完整版。

情境試算僅供教育與自我檢視;個案仍以法令、契約與實際報酬為準。

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* 試算僅供教育討論;費率與扣除以法令與個案為準。